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12月いっぱいで退職するのは頭がおかしい人がすることですか?上司にそう言われ退職出来ず春までだめだと言われました。どういう方法なら退職できますか?退職理由は給料の安さと人間関係です。

A 回答 (6件)

12月いっぱいで退職するのは頭が


おかしい人がすることですか?
 ↑
それが普通ですよ。
12月のボーナスを手にして、職場を去る
てのは、通常行われています。



上司にそう言われ退職出来ず春までだめだと言われました。
どういう方法なら退職できますか?
  ↑
就業規則がどうあれ、法的には
2週間前に辞める旨を告げれば、それで
OKです。
(民法627条 は労働者側からは強行法規です)


(期間の定めのない雇用の解約の申入れ)
第627条
当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、
いつでも解約の申入れをすることができる。
この場合において、雇用は、解約の申入れの日から
二週間を経過することによって終了する。




退職理由は給料の安さと人間関係です。
 ↑
理由など告げる法的義務は一切
ありません。
自己都合退職か、会社都合退職かが
問題になるだけです。

だから言わなくても構いませんし
嘘でも大丈夫です。
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退職は「退職届」に退職日を書いて、2週間前に提出すればできます。



「春までだめだと言われました。」
これを上司が言うのは、法律違反です。
日本の法律では、人を強制的に働かせることは禁止されています。
労働基準監督署に相談します。といえばいいです。
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頭がおかしいのは明らかに上司の方です。

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頭がおかしい上司の言うことを真に受けないように。

規定通り。退職願いを提出するだけです。
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何言ってんの?


有期契約でない限り、いつ辞めようと社員の自由ということも知らんのか(呆)。
そんなんだから、アホな上司に言いくるめられるんだよ。
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上司が退職を認めてくれるのを待っていたら、


定年になりますよ
辞めたいなら出勤しなければいいんです
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